健康生活是我們每個人都需要的，而救死扶傷正是醫(yī)生的天職，把苦、累、怨留給自己，將樂、安、康送給病人。這是值得我們每一個人崇敬的事情。為了服務廣大即將進入醫(yī)療崗位的從業(yè)者，醫(yī)學教育網小編特意整理了新鮮資訊“皖南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院招聘事業(yè)編制醫(yī)療工作人員”，希望能夠幫助到大家！

報名時間：截止2021年5月11日

一、招聘原則

（一）堅持黨管人才、分級負責；

（二）堅持面向社會、公開招聘；

（三）堅持公平公正、競爭擇優(yōu)；

（四）堅持德才兼?zhèn)?、寧缺毋濫。

二、招聘計劃

2021年度我院公開招聘事業(yè)編制工作人員計劃共59人，具體崗位信息詳見附件：皖南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院（弋磯山醫(yī)院）2021年度事業(yè)編制工作人員招聘崗位。

三、招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）熱愛祖國，忠誠黨和人民的衛(wèi)生和教育事業(yè)，有較高的思想政治素質和職業(yè)道德水平，救死扶傷、教書育人、敬業(yè)樂業(yè)、甘于奉獻，具有良好的思想品質；

（四）專業(yè)及學歷學位條件（以畢業(yè)證和學位證為準）符合招聘崗位要求，國家認可的香港、澳門或國外大學相近專業(yè)也可報考，在2021年12月31日前必須取得崗位所要求的學歷、學位證書，留學歸國人員須提供經教育留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》；原則上本科和碩士階段專業(yè)一致或相近；

（五）崗位具體條件詳見招聘計劃中各崗位要求；

（六）身體條件符合安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準；

（七）年齡條件：原則上碩士畢業(yè)生35周歲以下（1985年4月23日（含）后出生），詳情見招聘崗位表中的年齡要求；

（八）其他條件：機關、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權限提供單位同意報考的證明；校本部和第二附屬醫(yī)院工作人員報考須提供校本部和第二附屬醫(yī)院同意報考證明，否則一經查實取消聘用資格。

非應屆畢業(yè)生若被錄取正式入職報到前，檔案必須轉到我我院人事科；新進教職工待檔案到人事科后起（補）薪。

（九）有下列情形之一的人員，不得報考：

（1）不符合崗位招聘條件的人員；

（2）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（3）現役軍人；

（4）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；

（5）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（6）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、報名與資格初審

1.網上報名時間和辦法：截止2021年5月11日，報考者注冊登錄“皖南醫(yī)學院弋磯山醫(yī)院招聘報名系統(tǒng)”（，電腦和手機均可，電腦端請使用谷歌瀏覽器），按要求填報相關信息（報考崗位條件中有要求的材料必須按要求上傳）；同時將個人簡歷以“崗位代碼（應聘崗位）-學歷-姓名”命名如“9000240（創(chuàng)傷骨科）-碩士-王華”，并作為“主題”發(fā)送到郵箱。所有考生只能報考一個崗位，多報者取消資格。

2.資格初審：醫(yī)院對報考者條件進行資格審查，報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考崗位要求相一致，現場確認（資格復審）時核對相關材料原件，聘用后核對檔案，若有弄虛作假、實際情況與報考條件規(guī)定不符等情形，一經查實，即取消考試、聘用等資格。通過資格初審人數與崗位招聘計劃數的比例需達到3:1，達不到的取消或核減該崗位招聘計劃數。人事科通知通過資格初審但被取消招聘崗位的報考人員，在規(guī)定時間和方式內可改報其他符合條件的崗位，未在規(guī)定時間和方式內改報的視為自動放棄。

報考者請在規(guī)定時間內進入“皖南醫(yī)學院弋磯山醫(yī)院招聘報名系統(tǒng)”查看是否通過資格初審，符合條件并通過資格初審的考生按下面第五條參加現場確認（資格復審）。逾期不到現場確認，視為自動放棄。

五、現場確認（資格復審）

現場確認需攜帶的材料：

（1）本人有效居民身份證；（2）本科及研究生學歷、學位證書，在國、境外取得學歷學位的，須另提供由教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；（3）招聘崗位要求的相關材料，如執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓證書（如尚未取得請?zhí)峁W校出具的規(guī)培證明）、專業(yè)方向證明（提供學校出具的與崗位要求專業(yè)方向一致的證明）等材料；（4）二寸照片1張；（5）自行下載打印《皖南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院公開招聘知情承諾書》.doc并本人簽字。其中：

①屬2021年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學生證原件、所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

②機關、事業(yè)單位在編正式工作人員須按干部人事管理權限提供單位同意報考的證明；校本部、第二附屬醫(yī)院工作人員報考須提供校本部和第二附屬醫(yī)院同意報考證明，否則一經查實取消錄用資格。

以上各類材料均須提供原件及復印件，相關材料不齊全者將取消其參加考試資格。

通過資格復審的，由工作人員現場發(fā)放準考證。

為確保新進人員質量，報考同一崗位且通過現場確認的應聘者與招考人數比需達到3:1，達不到的取消或核減該崗位招聘計劃。人事科將通知被取消招聘崗位的報考人員，于現場確認結束當天16:00-17:00到醫(yī)院人事科現場改報其他符合條件的崗位，請所有通過現場確認的考生保持電話暢通，未按規(guī)定時間和方式改報的視為自動放棄。

六、考試考核

考試考核工作由統(tǒng)一筆試、面試、技能考核等環(huán)節(jié)組成。

1.統(tǒng)一筆試。主要根據崗位專業(yè)需要，考查應聘人員的專業(yè)素質、專業(yè)知識水平和實際運用能力等，時間90分鐘/科，滿分100分。

筆試科目：

詳見招聘崗位表。英語試卷以本科《大學英語》教學大綱為主，醫(yī)學綜合內容包括生理、生化、病理、解剖、內科學、外科學、婦產科學、兒科學等課程；護理學綜合內容包括內科護理、外科護理、護理教育等課程。

根據筆試成績由高分到低分排序，按計劃數1:3的比例確定參加專業(yè)測試的人員名單。

2.專業(yè)測試。采取面試和技能考核方式進行。

（1）面試：人事科統(tǒng)一組織招聘面試工作。面試考官組不少于7人，其中外聘考官數量占考官組人數一半以上，考官組指定面試考核組長，由組長組織實施面試考核。面試按以下程序操作：①在面試前對考生說明注意事項：第一，考生參加面試時不能透露姓名、籍貫、導師等個人信息；第二，考生到場后不得隨意離開，在面試結束前不能和其他人聯系；②收取考生手機集中放置；③考生抽簽決定面試順序，在面試時向考核組專家說明自己的抽簽號；④面試結束后，考核專家進行獨立無討論打分，去掉一個最低分一個最高分計算平均成績作為考生此項最終成績?，F場告知考生面試成績，并返還手機。

面試主要采取結構化面試，時間5—10分鐘/人，滿分100分。

（2）技能考核：人事科統(tǒng)一組織考生技能考核工作，技能考核組不少于7人，其中外聘考官數量占考官組人數一半以上，原則上以同行專家為主，考核組指定技能考核組長，由組長組織實施技能考核。技能考核按以下程序操作：①考核前對考生說明注意事項，并由考生抽簽決定考核順序或考核編號；②考核組長抽取一份試題對考生考核；③考核專家進行獨立無討論打分，去掉一個最低分一個最高分計算平均成績作為考生此項最終成績，并現場告知考生技能考核成績。

技能考核主要考查應聘人員的專業(yè)知識和實際操作技能，滿分100分。

招聘考試各環(huán)節(jié)實行回避制，與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系、為應聘人員的研究生導師或者其他可能影響招聘公正關系的人員，不得參與招聘工作。

我院2021年度事業(yè)編制工作人員公開招聘資格初審結果查詢、現場確認（資格復審）、筆試、面試、技能考核等環(huán)節(jié)具體日程時間安排待醫(yī)院研究確定后，在我院網站“公示公告”欄適時發(fā)布，請密切關注！

七、成績合成

應聘人員最終成績以筆試成績占40%、面試成績占30%、技能考核成績占30%合成確定。計算公式：（英語成績+綜合成績）÷2×0.4+面試成績×0.3+技能考核成績×0.3。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。考核成績設定最低分數線，考生折合后總分或面試成績或技能考核成績低于60分不予聘用。

八、體檢與考察

體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行。擬聘人員須在醫(yī)院指定的非本院的三級甲等綜合性醫(yī)院進行體檢，體檢表統(tǒng)一使用《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢表》，如體檢不合格醫(yī)院將按國家有關規(guī)定不予聘用。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取審核基本材料、面試、原單位或學校出具表現證明等形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時發(fā)現考察對象屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

九、醫(yī)院研究

經體檢合格與考察合格確定擬聘用人員，人事科將擬聘用人員上報醫(yī)院院長辦公會研究確定。

十、公示

將通過研究確定的擬聘用人員在醫(yī)院網站進行公示，公示期7天。

在體檢、考察、公示等后續(xù)環(huán)節(jié)中，對體檢不合格、考察不合格、公示有異議經查實者、個人放棄等原因出現缺額的，在同崗位人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。

對公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定將擬聘用人員上報至學校人事處，并提交學校校長辦公會審定和公示。

十一、簽約聘用

經學校校長辦公會審定，學校公示無異議者或公示結果不影響聘用的，按相關程序簽訂協議。醫(yī)院按照規(guī)定將有關材料報送省人力資源社會保障廳辦理有關聘用報批手續(xù)，入編時間以省人力資源社會保障廳批復時間為準。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2021年12月31日前提供招聘崗位所要求的學歷、學位等材料的報考人員，取消其聘用資格。對未在規(guī)定時間內入職報到的人員，取消其聘用資格。

根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，事業(yè)單位新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，轉為正式聘用；不合格的，取消聘用。

十二、其他事項

1.招聘工作保密、監(jiān)督等事項按上級部門人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定實施，接受紀檢部門和社會監(jiān)督，如發(fā)現違規(guī)違紀、徇私舞弊、弄虛作假等行為，按規(guī)定嚴肅處理。監(jiān)督電話：0553-5739127（院紀委辦）、0553-5739108（院人事科）。

2.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)、或到醫(yī)院后通過審查檔案等方式發(fā)現有違紀違規(guī)、提供虛假信息或應聘者條件不符合崗位要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人負責。

3.本公告未規(guī)定的以上級主管部門政策為準，未盡事宜由醫(yī)院研究決定，由人事科負責解釋。聯系方式如下：

地址：安徽省蕪湖市赭山西路2號 

郵編：241001

聯系部門：皖南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院（弋磯山醫(yī)院）人事科

聯系人：唐老師、張老師

聯系電話：0553-5739108

電子郵箱：

網址：

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崗位表

以上“皖南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院招聘事業(yè)編制醫(yī)療工作人員”就是醫(yī)學教育網醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目的小編為大家整理的全部內容，小編真切的希望能夠幫助每一位求職的醫(yī)護專業(yè)相關從業(yè)者找到合適自己的崗位并發(fā)揮自己的力量，醫(yī)學教育網針對該招聘公告開設了醫(yī)療招聘課程，歡迎大家積極報名哦！