醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：重慶中醫(yī)藥學(xué)院2022年上半年招聘事業(yè)單位工作人員16名，歡迎查看。

簡章發(fā)布之日起至2022年6月30日

一、單位簡介

重慶中醫(yī)藥學(xué)院是由重慶市人民政府籌建，擬整合重慶醫(yī)科大學(xué)中醫(yī)藥學(xué)院、重慶市中醫(yī)院、重慶市中藥研究院、重慶市藥物種植研究所等等優(yōu)質(zhì)教學(xué)、臨床、科研資源而組建。

學(xué)院選址重慶產(chǎn)教融合生態(tài)區(qū)（大學(xué)城西區(qū)），坐落于重慶市璧山區(qū)璧南河以西、黛山大道以東、渝蓉高速以北。學(xué)院一期建設(shè)（2022-2025年）占地約800畝，項目總投資預(yù)計23.9億元，于2020年6月開工，計劃于2022年6月竣工投用。首批規(guī)劃設(shè)置中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、針灸推拿學(xué)、中醫(yī)骨傷科學(xué)、中藥學(xué)、中藥制藥等6個本科專業(yè)，承擔(dān)中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合等學(xué)科的研究生培養(yǎng)。2022年計劃招生1200人，一期末在校學(xué)生（含研究生）規(guī)模達到6000人。二期規(guī)劃（2025-2030年）增加用地1500畝，在校學(xué)生（含研究生）規(guī)模達到10000人。致力于建設(shè)“優(yōu)勢突出、特色鮮明、西部一流、全國知名”的中醫(yī)藥高等院校。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考核考察相結(jié)合的方式進行。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會考核招聘工作人員16名，具體崗位條件詳見《重慶中醫(yī)藥學(xué)院2022年上半年考核招聘崗位情況一覽表》（附件1，以下簡稱《一覽表》）。

四、招聘范圍和對象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽定的聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡計算

本簡章所要求的年齡計算截止時間為2022年3月31日，如“45周歲以下”，指未滿46周歲，在1976年4月1日及以后出生，依次類推。其中，退役軍人報考的，年齡放寬3周歲。

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

本簡章所要求的專業(yè)參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（詳見附件2，均簡稱《專業(yè)參考目錄》）進行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報考人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2022年7月1日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格復(fù)審時提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；在國（境）外高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資資格復(fù)審時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，請電話咨詢附件中的聯(lián)系人，經(jīng)負責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

（五）特別說明

本簡章所要求的條件中，所指“以上”“ 以下”“ 以前”“ 以后”均包含本級（數(shù)），如45周歲以下或以上，均含45周歲。崗位設(shè)置上，如專技10級以上或以下，均含專技10級。

本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。

五、報名及資格初審

本次考核招聘進行網(wǎng)上報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

1.提交報考申請。報考人員在簡章發(fā)布之日起至2022年6月30日期間下載填寫《報名表》（附件3）和《應(yīng)聘人員信息表》（附件4），將報名表、應(yīng)聘人員信息表和其它資格初審所需材料掃描件〔詳見《資格審查所需材料》（附件5）〕，打包壓縮以“報考崗位-姓名”命名發(fā)至郵箱，提交報考申請。學(xué)院將定期公布招聘情況，招聘計劃滿后不再接收《報名表》。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者應(yīng)仔細閱讀本簡章及附件內(nèi)容，按照要求如實、準(zhǔn)確填寫報考信息的各項內(nèi)容并上傳電子材料（含照片）并做好報名關(guān)鍵信息記錄。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或聘用資格。

2.查詢資格初審結(jié)果。學(xué)院根據(jù)報考人員資格條件進行網(wǎng)上初審。資格初審不合格的，不能進入下一環(huán)節(jié)。凡符合報考條件者，學(xué)院將以電子郵件的方式予以回復(fù)確認(rèn)，并通知參加復(fù)審相關(guān)事宜。報考人員應(yīng)慎重選擇報考崗位，一經(jīng)資格審查通過后，不能更改報考單位及崗位。

六、考核

本次考核招聘考核包括心理測試、綜合面試（結(jié)構(gòu)化面試）。應(yīng)聘人員應(yīng)按照學(xué)院通知的時間地點和其他要求，攜帶身份證前往參加面試。

（一）資格復(fù)審

資格復(fù)審在綜合面試之前開展。進入綜合面試環(huán)節(jié)人員按照通知的時間、地點，持需復(fù)審材料的原件和復(fù)印件等，接受現(xiàn)場資格復(fù)審，所需材料詳見《現(xiàn)場資格審查所需材料》（附件5）。應(yīng)聘人員屬機關(guān)事業(yè)單位工作人員，須在資格復(fù)審時向我學(xué)院出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件6）,不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。資格復(fù)審合格者，參加綜合面試；資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者，取消面試資格。

（二）心理測試

采取現(xiàn)場測試方式，主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。測試結(jié)果不納入考核總成績，但作為是否錄用的重要參考依據(jù)，在綜合面試環(huán)節(jié)前未進行測試的，不得進入綜合面試環(huán)節(jié)。具體時間及地點在重慶中醫(yī)藥學(xué)院（）“人才招聘”欄目通知。

（三）綜合面試（分值100分）

綜合面試通過現(xiàn)場交談、試講等形式進行，主要從思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、教學(xué)科研能力等方面對報考者的學(xué)術(shù)能力、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用及創(chuàng)新能力、職業(yè)素養(yǎng)、團隊意識、語言表達和邏輯思維能力等方面進行考核，面試時間一般為15-30分鐘。進入綜合面試人員名單、具體時間及地點在重慶中醫(yī)藥學(xué)院（）“人才招聘”欄目公示。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績低于70分者，不得確定為體檢人選。

（三）總成績計算

考核總成績=綜合面試成績*100%

采取百分制，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

綜合面試結(jié)束后將在重慶中醫(yī)藥學(xué)院（） “人才招聘”欄目公布進入體檢人員名單以及體檢相關(guān)事宜。

七、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)考核總成績相同時，依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格高者優(yōu)先；若仍相同，則加試專業(yè)技能測試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由學(xué)院按規(guī)定組織實施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按時到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，學(xué)院或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由學(xué)院按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，包括對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、報名資格條件、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。

考察應(yīng)堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄、學(xué)歷學(xué)位和招聘崗位要求的獲獎情況、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷等資格條件，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（）、中國執(zhí)行信息（）、“信用中國”網(wǎng)站（）等進行查證。考察結(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。

對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實施前查實的，其缺額按面試人選遞補規(guī)則進行遞補；在面試組織實施后查實的，其缺額不再遞補。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額可一次性遞補，遞補次數(shù)由學(xué)院研究確定。需遞補的，按該崗位報考人員總成績從高到低依次遞補，且遞補人員的綜合面試成績不得低于70分。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因在出現(xiàn)缺額的不再遞補。

八、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶中醫(yī)藥學(xué)院（） “人才招聘”欄目中發(fā)布，請考生及時關(guān)注。擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（）等網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的中共黨員資格等其他應(yīng)公示事項。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由學(xué)院提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位新進人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由學(xué)院法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聘用人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，依法解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘崗位條件要求的，依法解除聘用合同。

本次招聘人員一經(jīng)聘用，須在本單位最低服務(wù)滿5年，未滿約定的最低服務(wù)期的，不得報考或調(diào)動到其他單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

十、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由學(xué)院報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十一、其他

招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

1.本簡章由學(xué)院負責(zé)解釋。網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請按附件中的聯(lián)系電話咨詢。

2.網(wǎng)上報名咨詢電話：023-65880566

3.重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：（該郵箱不接受簡歷）。

1.重慶中醫(yī)藥學(xué)院2022年上半年考核招聘崗位情況一覽表

2.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）

3.重慶中醫(yī)藥學(xué)院事業(yè)單位編制工作人員報名表

4.應(yīng)聘人員信息表

5.資格審查所需材料

6.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾

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