醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：廣西來(lái)賓市忻城縣人民醫(yī)院2023年招聘編外聘用工作人員6名，歡迎查看。

2023年2月20-21 日（上午8:00--12:00；下午15:00--18:00）

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持以德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘條件及崗位

(一)基本條件

1.遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2.愛崗敬業(yè)，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；

3.身體健康，體檢及考核合格；

4.具備招聘崗位要求的工作能力及所需的其他資格條件。

有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

4.曾被開除公職的；法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的；

5.現(xiàn)受聘于本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院合同期內(nèi)人員。

（二）招聘崗位及要求

1.招聘崗位、人數(shù)及具體條件，詳見附件1《忻城縣人民醫(yī)院2023年2月份公開招聘編外聘用人員計(jì)劃表》。

2.招聘年齡：

30周歲以下為1992年2月13日以后出生；

35周歲以下為1987年2月13日以后出生；

40周歲以下為1982年2月13日以后出生；

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告發(fā)布于忻城縣人民醫(yī)院網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、醫(yī)院黨務(wù)院務(wù)公開欄。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年2月20-21日（上午8:00--12:00；下午15:00--18:00）。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：忻城縣人民醫(yī)院醫(yī)技綜合樓四樓人事科。

4.報(bào)名資料：忻城縣人民醫(yī)院應(yīng)聘報(bào)名表1份（于本次招聘公告發(fā)布網(wǎng)站自行下載填寫并貼上近期2寸免冠彩色照片）、應(yīng)聘者有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、執(zhí)業(yè)證書、資格證書、相應(yīng)崗位需提供的證書、證明等證件原件及復(fù)印件1份（驗(yàn)證后退回原件）。

5.他人代報(bào)的，代報(bào)人需攜帶應(yīng)聘者相應(yīng)報(bào)名資料、本人有效身份證原件及復(fù)印件1份進(jìn)行代報(bào)。

6.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信應(yīng)聘制度，應(yīng)聘者報(bào)名表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合實(shí)際或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報(bào)名材料不退還。

（三）招聘方式

1.財(cái)務(wù)科收費(fèi)員、醫(yī)保辦結(jié)算員、信息科技術(shù)員崗位：采取面試方式進(jìn)行招聘。

（1）面試內(nèi)容：主要考核應(yīng)聘者的表達(dá)能力、人際溝通能力、應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)能力等。

（2）面試時(shí)間：另行通知。

（3）面試地點(diǎn)：忻城縣人民醫(yī)院醫(yī)技樓五樓小會(huì)議室。

（4）面試按抽簽序號(hào)先后順序進(jìn)行。

（5）面試當(dāng)天應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證原件經(jīng)驗(yàn)證無(wú)誤后方可參加面試。

（6）面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。面試成績(jī)不合格者，不得確定為體檢、考核人選。

2.血透室技術(shù)員崗位：采用百分制打分的方法，采取實(shí)踐技能操作考試及面試兩種方式進(jìn)行招聘。

（1）實(shí)踐技能操作考試（50分）

醫(yī)療器械相關(guān)技能操作。

①技能操作考試項(xiàng)目：

②實(shí)踐技能操作考試按抽簽序號(hào)先后順序進(jìn)行。

③操作考試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

④技能操作考試當(dāng)天應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證原件經(jīng)驗(yàn)證無(wú)誤后方可參加考試。

（2）面試（50分）

①面試內(nèi)容：主要考核應(yīng)聘者的表達(dá)能力、人際溝通能力、應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)能力等。

②面試時(shí)間：另行通知。

③面試地點(diǎn)：忻城縣人民醫(yī)院醫(yī)技樓五樓會(huì)議室。

④面試按抽簽序號(hào)先后順序進(jìn)行。

⑤面試當(dāng)天應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證原件經(jīng)驗(yàn)證無(wú)誤后方可參加面試。

（3）成績(jī)匯總

總成績(jī)=實(shí)踐技能操作考試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？偝煽?jī)滿分為100分，60分為合格?？偝煽?jī)不合格者，不得確定為體檢、考核人選。

（四）體檢和考核

招聘崗位按計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢和考核人選1：1的比例，根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)高分到低分順序確定體檢和考核人選，體檢、考核環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位應(yīng)聘者總成績(jī)高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

（五）公示和聘用

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)、體檢結(jié)果和考核情況，將擬聘用人員名單在本單位黨務(wù)院務(wù)公開欄公示5個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議后，提交醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議討論審批，辦理聘用手續(xù)。試用期為2個(gè)月，試用期滿考核合格者，予以聘用；不合格者，予以解聘。

四、其他事項(xiàng)

（一）按照常態(tài)化疫情防控要求，應(yīng)聘者參加面試前須接受健康碼查驗(yàn)及體溫監(jiān)測(cè)，健康碼為綠碼及體溫測(cè)量合格的方可參加筆試、技能操作考試、面試。應(yīng)聘者進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

（二）應(yīng)聘者在應(yīng)聘期間，須保持通訊工具暢通，因通訊工具不暢造成無(wú)法聯(lián)系到本人的，后果自負(fù)。

（三）本公告及附件中的“以上”“以下”“以內(nèi)”均含本級(jí)基數(shù)。

（四）未盡事宜請(qǐng)來(lái)電咨詢，咨詢電話：0772-6408975。

忻城縣人民醫(yī)院2023年2月份公開招聘編外聘用人員計(jì)劃表

應(yīng)聘報(bào)名表

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