為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“湖北省第三人民醫(yī)院招聘婦產(chǎn)科學(xué)科骨干1名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

一、招聘崗位及條件

根據(jù)醫(yī)院工作需要，招聘婦產(chǎn)科學(xué)科骨干1名

1、具有碩士及以上學(xué)位，副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱，年齡原則上45周歲以下，具有本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域三級甲等醫(yī)院工作經(jīng)歷，有科室?guī)ЫM管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、具有較強的獨立開展科研工作的能力，主持過省部級及以上科研項目并取得科研成果。

3、具有較突出的臨床技術(shù)特色和較強的臨床實踐經(jīng)驗，能熟練處理本?？埔呻y雜癥,能獨立帶組完成手術(shù)，完成相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域國內(nèi)創(chuàng)新的診療技術(shù)。

4、特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

二、基本條件

1.熱愛祖國，愛崗敬業(yè)，醫(yī)德高尚，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，為人正派。

2.專業(yè)和研究方向符合醫(yī)院學(xué)科建設(shè)需要。

3.身心健康，能滿足臨床、科研、教學(xué)等工作任務(wù)。

三、引進(jìn)待遇

1.提供相應(yīng)工作崗位并按照國家規(guī)定享受相應(yīng)薪酬。

2.對于引進(jìn)的學(xué)科骨干，醫(yī)院可提供安家費10-20萬。

3.根據(jù)不同學(xué)科特點和研究計劃，確定課題并經(jīng)立項評審，醫(yī)院可提供科研啟動經(jīng)費20萬。

4.夫妻兩地分居者，其配偶有醫(yī)院工作經(jīng)歷者，可為其安排工作。

5.醫(yī)院給予申報事業(yè)單位編制支持。

四、報名方式

1、應(yīng)聘人員可采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名。

2、報名材料：個人簡歷、身份證、從高中階段開始的學(xué)歷和學(xué)位證書、英語水平證書、資格執(zhí)業(yè)證書，職稱證書，職稱聘書或聘文、學(xué)術(shù)任職聘書、主持的科研項目(批文)、以第一作者或通訊作者發(fā)表的核心期刊論文(封面目錄正文)、SCI 論文(提供論文首頁和檢索證明)。

3、現(xiàn)場報名者需提交上述報名材料的原件和復(fù)印件一份。可將簡歷及詳細(xì)材料快遞或其他方式送至湖北省武漢市硚口區(qū)中山大道26號湖北省第三人民醫(yī)院人力資源部。

4、網(wǎng)上報名者需在投遞簡歷時將上述報名材料原件的掃描件電子版和個人簡歷電子版一同上傳至hbszsyyhr@126.com。

5、應(yīng)聘者須對提供的個人信息和資料真實性、準(zhǔn)確性、及時性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)后果自負(fù)。

五、招聘流程

醫(yī)院將組織相關(guān)科室、部門對應(yīng)聘人員進(jìn)行初步審核及資格復(fù)審;人力資源部通知審核通過者來院參加面試等;通過考核后組織體檢、考察后辦理錄用手續(xù)。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：朱老師027-83743121

聯(lián)系地址：湖北省武漢市硚口區(qū)中山大道26號湖北省第三人民醫(yī)院人力資源部

郵編：430033

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