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湖北科技學(xué)院附屬第二醫(yī)院2022年第二批招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員7名

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自公告發(fā)布之日起至2022年 2 月 6 日截止

一、招聘計(jì)劃

湖北科技學(xué)院附屬第二醫(yī)院(2022年度第二批)擬公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員7名,其中醫(yī)師崗6人、技師崗1人。具體崗位數(shù)量及要求見《湖北科技學(xué)院附屬第二醫(yī)院面向社會專項(xiàng)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位及其資格條件一覽表(2022年度第二批》(附件1),以下簡稱《資格條件一覽表》(附件1)。

二、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

6.具備崗位所必需的其他條件(詳見附表)。

(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間與方式

1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2022年 2 月 6 日截止。

2.報(bào)名方式。

崗位聯(lián)絡(luò)人及咨詢電話:洪老師,0715-8102647;報(bào)名指定郵箱:。

每人限報(bào)1個(gè)崗位,因重復(fù)報(bào)考導(dǎo)致的一切后果,由考生自行承擔(dān)。國家機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位在職人員,須經(jīng)所在單位同意方可報(bào)考。

(二)資格審查

1.關(guān)于相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn):年齡從1月1日起算,如某崗位年齡要求在30周歲及以下,即為1992年1月1日以后出生。博士研究生和副高職稱年齡可適當(dāng)放寬。畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為2022年12月31日,國外、境外留學(xué)人員須于相應(yīng)報(bào)名截止日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書;報(bào)名所需各類證件資料須于2022年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動放棄報(bào)考資格。

2.應(yīng)聘者提交個(gè)人簡歷至指定郵箱(郵件發(fā)件主題為:應(yīng)聘科室+崗位名稱+姓名)。個(gè)人簡歷應(yīng)包含身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等相關(guān)材料的復(fù)印件。應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡信息填寫不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考核資格或聘用資格。

五、考核

(一)筆試

筆試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位所需專業(yè)知識和分析與解決問題的能力等方面情況,筆試滿分為100分。筆試設(shè)定合格線,不低于60分(含60分),依據(jù)成績從高分到低分的順序,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足1:3的醫(yī)院根據(jù)實(shí)際情況研究是否保留崗位計(jì)劃。

(二)面試

面試工作按照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行。面試實(shí)行百分制,滿分100分,當(dāng)場評分。面試時(shí)間和地點(diǎn)由醫(yī)院另行通知。

面試采取綜合面試、結(jié)構(gòu)化面試、評委提問等相結(jié)合方式,主要考察應(yīng)聘人員是否具備崗位所需專業(yè)知識和動手能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析與解決問題的能力和心理素質(zhì)等方面情況。

面試結(jié)束后,醫(yī)院負(fù)責(zé)對招聘崗位入圍人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、原工作單位鑒定材料等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性進(jìn)行審查與鑒定,嚴(yán)把醫(yī)德關(guān)。政審考察可采取實(shí)地考察或信函考察的方式進(jìn)行。

(三)總成績計(jì)算

面試結(jié)束后,按照筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,筆試成績、面試成績分別占總成績的50%、50%,計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,總分設(shè)定合格線,不低于70分(含70分)。若總成績相同,可在面試環(huán)節(jié)進(jìn)行加試,加試得分高者排名在前。

六、體檢、心理測試與考察

根據(jù)應(yīng)聘者總成績從高分到低分的順序按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入心理測試、體檢人員名單,進(jìn)行心理測試、體檢。心理測試結(jié)果作為是否聘用的重要參考因素,心理測試結(jié)果異常的取消擬聘用人選資格。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。對心理測試和體檢合格的應(yīng)聘者,學(xué)校人事處依據(jù)附二醫(yī)院黨委對應(yīng)聘者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、原工作單位鑒定材料等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性的考察結(jié)論,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。必要時(shí),可重新考察復(fù)查。

應(yīng)聘者自愿放棄(不參加)心理測試、體檢、考察以及心理測試、體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,可從報(bào)考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示

經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在學(xué)校人事處網(wǎng)站()及附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站 ()進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的,辦理相關(guān)錄用手續(xù),擬聘人員未按照通知要求及時(shí)辦理報(bào)到的,視為放棄錄用資格,須向人事處提交個(gè)人放棄申明函以便存檔備案。

八、聘用

經(jīng)省人社廳審核備案后,為新招聘的人員辦理聘用手續(xù),實(shí)行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,可從報(bào)考同一崗位的人員中依考核總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格,招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。

九、待遇說明

經(jīng)省人社廳批復(fù)納入事業(yè)編制,另按照附二醫(yī)院人才引進(jìn)與培養(yǎng)辦法(試行)享受相關(guān)待遇:

1.安家費(fèi):碩士研究生,有規(guī)培證的8萬,無規(guī)培證的5萬元;本科規(guī)培生4萬元;

2.特殊津貼:主任醫(yī)師:600元/月;碩士研究生:300元/月。特殊津貼按就高原則,不重復(fù)享受。

十、防疫須知

醫(yī)院根據(jù)屬地疫情防控最新要求,落實(shí)防疫措施。應(yīng)聘人員要自覺服從招聘單位防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的,要遵守現(xiàn)場防疫守則。不服從安排的,取消應(yīng)聘資格。

十一、違紀(jì)違規(guī)處理

對應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

十二、信息發(fā)布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站()和湖北科技學(xué)院網(wǎng)站()為本次專項(xiàng)公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,湖北科技學(xué)院附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站()為本次專項(xiàng)公開招聘筆試面試成績、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話:0715-8102647(湖北科技學(xué)院附二醫(yī)院人事科)

監(jiān)督舉報(bào)電話:0715-8102668(湖北科技學(xué)院附二醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察辦公室)

附件1:崗位及其資格條件一覽表(2022年度第二批)

附件2:報(bào)名表

正如魯迅先生所說:時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!昂笨萍紝W(xué)院附屬第二醫(yī)院2022年第二批招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員7名”的公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!祝您求職成功!

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