“江蘇省蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘備案制衛(wèi)技人員244人簡章”發(fā)布了，為了幫助大家及時(shí)了解醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編整理以下內(nèi)容，希望對您有幫助！

因我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《蘇州市吳中區(qū)公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)備案制衛(wèi)技人員管理辦法（試行）》（吳政辦〔2018〕155號），經(jīng)蘇州市吳中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意，蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘備案制衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作人員244名?，F(xiàn)將《簡章》公布如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《崗位簡介表》（附件一）。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

（二）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1983年3月24日以后出生）；具有中級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至40周歲（1978年3月24日以后出生）；具有研究生學(xué)歷或副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲（1973年3月24日以后出生）。

（三）目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業(yè)證書應(yīng)聘的人員按社會(huì)在職人員的資格條件報(bào)考；2019年1月1日至報(bào)名前取得國（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且尚未就業(yè)的留學(xué)回國人員，可按2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考，其他留學(xué)回國人員按社會(huì)在職人員資格條件報(bào)考。

（四）下列人員不得報(bào)考：（1）現(xiàn)役軍人；（2）在讀非應(yīng)屆的普通高校生；（3）被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；（4）在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；（5）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

（五）招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2019年3月24日前，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的，即起算時(shí)間為2017年3月24日前，以此類推。靈活就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營的人員，也可視為具有工作經(jīng)歷，其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

（六）具備《2019年蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制衛(wèi)技人員崗位簡介表》中報(bào)考崗位要求的其他資格條件（《崗位簡介表》中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定）。

三、報(bào)名方式和注意事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2019年3月24日8：30—16：00

2.報(bào)名地點(diǎn)：蘇州市吳中區(qū)人才市場（吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)塔韻路178號）

3.報(bào)名方式：全部采取現(xiàn)場報(bào)名形式，不接受郵寄報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名（本人到現(xiàn)場報(bào)名有困難的，可委托他人到現(xiàn)場進(jìn)行報(bào)名）。

（二）報(bào)名程序

1.應(yīng)聘人員選擇崗位。報(bào)名者根據(jù)本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應(yīng)聘崗位后，于報(bào)名當(dāng)天向招聘單位工作人員（以下簡稱招聘單位）提交應(yīng)聘材料的復(fù)印件，出示應(yīng)聘材料的原件。

2.招聘單位資格初審。經(jīng)招聘單位初審，符合規(guī)定條件的報(bào)名者領(lǐng)取《2019年蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制衛(wèi)技人員報(bào)名資格審查登記表》（以下簡稱《登記表》）2份，將《登記表》中“報(bào)名者填寫內(nèi)容”填寫完整并加貼照片后交招聘單位簽字（蓋章）。

3.驗(yàn)證登記。經(jīng)初審合格的報(bào)名者持《登記表》和應(yīng)聘材料原件，到指定的“驗(yàn)證登記處”進(jìn)行驗(yàn)證。驗(yàn)證合格的報(bào)名者當(dāng)場辦理登記和繳費(fèi)手續(xù)，并將《登記表》1份交登記處（另附身份證復(fù)印件1份和個(gè)人近期同底1寸證件照2張），另一份《登記表》返還給招聘單位。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

2.2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》以及應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件），個(gè)人近期同底1寸證件照4張。2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷（學(xué)位）證書。

3.社會(huì)在職人員須出示本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件），個(gè)人近期同底1寸證件照4張。崗位有工作經(jīng)歷要求的，可以勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)清單代為證明。應(yīng)聘崗位所要求取得的學(xué)歷（學(xué)位）、職稱、執(zhí)業(yè)資格、英語、計(jì)算機(jī)等資格須于2019年3月24日前取得，其中以考代評的職稱證書，成績合格日期必須在報(bào)名截止時(shí)間之前，且報(bào)名當(dāng)天須提供官方網(wǎng)站打印的成績或合格成績單，錄用前必須提供證書原件。

4.歸國留學(xué)人員另須出示國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

5.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

6.本人不能到現(xiàn)場報(bào)名的，可委托家人或親友代為現(xiàn)場報(bào)名。相關(guān)材料和證書（件）須符合本《簡章》的規(guī)定要求，被委托人須出示其身份證原件及委托人身份證原件。

7.因本次招聘將統(tǒng)一組織筆試，因此每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。報(bào)名者須用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

8.本次招聘筆試開考比例詳見《崗位簡介表》，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位，并由主管部門通知考生辦理手續(xù)。

9.《2019年蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制衛(wèi)技人員崗位簡介表》“學(xué)歷”一欄中，要求“本科”學(xué)歷的，報(bào)考人員須以本科學(xué)歷（專業(yè)）報(bào)考；要求“本科及以上”的，既可以以本科學(xué)歷（專業(yè)） 報(bào)考，也可以研究生學(xué)歷（專業(yè)）報(bào)考。“研究生”包含碩士研究生和博士研究生。

10.報(bào)名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，均要出示原件并提供復(fù)印件，復(fù)印件由招聘單位留存。在整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

11.根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》（蘇價(jià)費(fèi)字〔2007〕204號、蘇財(cái)綜字〔2007〕44號）規(guī)定，對所有資格審查合格參加筆試的考生收取筆試費(fèi)100元/人。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，可憑縣（市、區(qū)）以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）或縣（市、區(qū)）以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等（復(fù)印件）減免考試費(fèi)。

四、筆試

1.筆試時(shí)間為2019年4月13日，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

考生于2019年4月11日—4月12日9：00—16：00到蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)（地址：吳中經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)蘇街198號A座915室，聯(lián)系電話：65258683）憑本人身份證和《交費(fèi)收據(jù)》領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》?？忌凑铡稖?zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。

2.筆試采取閉卷筆試法，總分100分。筆試考試內(nèi)容為擬報(bào)考崗位專業(yè)要求相關(guān)知識(shí)。筆試不指定復(fù)習(xí)教材。

3.筆試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，第二位四舍五入，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按3：1的比例確定進(jìn)入面試人選。不足3：1比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，筆試成績占總成績的40%.

4.筆試成績查詢網(wǎng)址：蘇州東吳人才熱線網(wǎng)站（）。

五、面試

1.面試通知由各招聘單位負(fù)責(zé)發(fā)放，具體時(shí)間地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

2.面試的內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。對同一崗位的面試形式，采用統(tǒng)一的題目及評分規(guī)則。

3.面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，第二位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績占招聘考試總成績的60%，面試成績當(dāng)場公布。如招聘考試總成績相同的以筆試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則由主管部門另行安排加試。加試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.面試成績和考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點(diǎn)張榜公布，并隨后在蘇州東吳人才熱線網(wǎng)站（）公示，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

六、體檢

進(jìn)入體檢的人選，按考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。招聘崗位條件中對身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格者不得錄用。

具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。（未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)棄權(quán)處理。）

七、資格復(fù)查和考察

招聘單位對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行聘用考察和資格條件復(fù)查，考察和資格條件復(fù)查時(shí)間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)可延長至30日。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察（考核）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

對考察（考核）不合格人員，招聘單位應(yīng)將不合格的理由書面通知考生?？忌鐚己私Y(jié)果有異議的，可以自接到通知之日起15日內(nèi)向招聘單位提出申請復(fù)核，招聘單位應(yīng)當(dāng)接受復(fù)核申請，并須30日之內(nèi)給予書面答復(fù)。對復(fù)核結(jié)果不服的，可自接到復(fù)核通知之日起15日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復(fù)核申請，經(jīng)招聘單位主管部門復(fù)核無異議后，報(bào)吳中區(qū)人社局備案。

對體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察（政審），考察（政審）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位書面提出是否遞補(bǔ)的意見，經(jīng)主管部門同意后報(bào)區(qū)人社部門審核備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

八、錄用

各招聘崗位擬錄取人員名單在蘇州東吳人才熱線網(wǎng)站（）進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議，報(bào)區(qū)編辦、人力資源和社會(huì)保障局備案后，辦理錄取或簽約、鑒證的相關(guān)手續(xù)。錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。擬錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行解除與原單位人事關(guān)系。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)錄用手續(xù)的，取消其錄取資格。

九、管理和待遇

經(jīng)錄用的工作人員，由招聘單位與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期不合格者，解除勞動(dòng)合同。備案制衛(wèi)技人員在職期間，薪資報(bào)酬參照同類編內(nèi)人員執(zhí)行。備案制衛(wèi)技人員按企業(yè)人員規(guī)定繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘《簡章》報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案。堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：65284225.

十一、本《簡章》由蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-65258683.

附：1.2019年蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制衛(wèi)技人員崗位簡介表

2.2019年蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制衛(wèi)技人員報(bào)名資格審查登記表

附件：

附件2：2019年蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制衛(wèi)技人員現(xiàn)場報(bào)名資格審查登記表

附件1：2019年蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘備案制衛(wèi)技人員崗位簡介表

以上是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編整理的“江蘇省蘇州市吳中區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘備案制衛(wèi)技人員244人簡章”全部內(nèi)容，想了解更多醫(yī)療衛(wèi)生招聘資訊，請點(diǎn)擊醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)。