2022年德州市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展中心招聘工作人員1名

2022-03-22 16:43 醫(yī)學教育網(wǎng)

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“2022年德州市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展中心招聘工作人員1名”的公告正式發(fā)布啦！關注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

報名時間：2022年3月22日 9:00—3月28日16:00

一、應聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）年齡應在35周歲以下（1986年3月22日以后出生）；

（四）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；

（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（六）具備招聘崗位所需的其他條件；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生，不得應聘。在讀且學習形式為全日制的非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應聘。

按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

國（境）外留學人員取得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位學歷認證書后，可應聘有相應層次學歷學位要求的崗位。對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書。

香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。

定向、委培應屆畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。

除2022年全日制普通高校應屆畢業(yè)生學歷證書、相應學位證書應于2022年7月31日前取得外，招聘崗位要求的其他所有資格、資質及證書，應聘人員均須于2022年3月22日之前取得。

二、招聘崗位

德州市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展中心公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《2022年德州市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展中心公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

三、報名、資格初審

（一）個人報名

報名時間：2022年3月22日 9:00—3月28日16:00

查詢時間：2022年3月22日11:00—3月29日11:00

報名人員登錄德州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站（）按要求如實填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片。每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格待審核期間可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息，修改后需重新提交審核。招聘單位初審通過后，報名信息不得再更改。未通過初審的人員，可在規(guī)定時間內改報其他崗位。報名時間截止后，不能再報名或改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息與考試時使用的身份證所載信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其應聘資格。

（二）單位初審

初審時間：2022年3月22日11:00—3月29日11:00

招聘單位安排專人負責資格初審，及時查看本單位招聘崗位的報名情況。對具備報名資格并符合應聘條件的，及時予以審核通過。對提交材料不全的，應注明缺失內容，退回報名人員及時進行補充。對未通過初審的人員，要說明理由。招聘單位在報名人員信息提交2小時后進行初審。對通過資格初審的人員，招聘單位應留存應聘人員的報名信息，以備資格復審時使用。網(wǎng)上報名期間，招聘單位公布的咨詢電話在工作時間（上午8:30-12:00，下午14:00-18:00）有專人值班，提供咨詢服務。

應聘人員應隨時關注審核信息，查詢初審結果，如有信息退回，應按照提示修改信息后再次提交，報名截止系統(tǒng)關閉尚未提交修改后信息影響報名的責任自負。

通過資格初審的人員，即可登錄報名網(wǎng)站下載打印《報名登記表》《應聘誠信承諾書》（參加筆試、面試時使用，請及時打印并妥善保管）。

報名結束后，原則上對初審最終確定的應聘人數(shù)達不到招聘計劃3倍的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人（含）以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。核減和取消招聘計劃的情況，在德州市人力資源和社會保障局、德州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站予以公布。

四、筆試、資格復審和面試

考試分為筆試和面試兩部分。筆試、面試均采用百分制計算應聘人員的成績。

（一）筆試

筆試為綜合管理類試題。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試及準考證打印時間：根據(jù)疫情防控需要和上級部門相關要求，將提前在報名網(wǎng)站予以公告。

應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試，其他要求詳見準考證。

為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數(shù)線，由德州市衛(wèi)生健康委員會根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

（二）現(xiàn)場資格復審

公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。

從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1：3的比例依次確定進入面試人選，最后一名出現(xiàn)筆試成績并列的，一并確定為參加面試人選，并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有筆試合格人數(shù)確定。

參加面試的人員在規(guī)定的時間內仍未提交有關審查材料的則視為自動放棄。經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消面試資格。參加面試崗位因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補，并向社會公布。

進入面試范圍的應聘人員須按招聘單位的要求進行資格復審，按招聘崗位要求提交本人相關證明材料。

1.進入面試的應聘人員需提交《報名登記表》、《應聘誠信承諾書》及如下相關證明材料原件、復印件：

（1）應屆高校畢業(yè)生應聘的，提交二代身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷查詢證明（《教育部學歷證書電子注冊備案表》，有效期設置為6個月）。

（2）其他人員應聘的，須提交二代身份證，國家承認的各階段畢業(yè)證、相應學位證書、學信網(wǎng)學歷查詢證明（《教育部學歷證書電子注冊備案表》，有效期設置為6個月）。在職人員還應提交有用人管理權限部門或單位出具的單位同意報考證明信（見附件2），對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察前提供。無業(yè)人員提交失業(yè)證或檔案代管部門出具的無業(yè)證明。擇業(yè)期內未落實過工作單位的畢業(yè)生提供就業(yè)報到證。已取得國（境）外學歷學位證書，但未獲得教育行政部門認證的留學人員，其應聘的時，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出于規(guī)定時間內可取得國（境）外學歷學位認證書的承諾。

2022年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣學生應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

招聘單位應選派專人對進入面試范圍的應聘人員的資格條件進行嚴格審查，同時審查應聘人員的回避情況，確定符合招聘條件的人員，并對資格復審結果負責。如發(fā)生資格復審與網(wǎng)上初審結果不一致的情況，以現(xiàn)場資格復審結果為準。應聘人員未按要求進行資格復審的，視為自動放棄。經(jīng)資格復審不具備應聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補，并向社會公布。

（三）面試

進入面試的考生憑招聘單位發(fā)放的面試通知書、本人有效身份證件（與報名時一致）參加面試。面試的具體時間和要求另行通知。

根據(jù)崗位特點，面試為通用能力面試。

面試設定合格分數(shù)線，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。

（四）總成績及崗位排名的確定

全部考試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

考試總成績及崗位排名在德州市人力資源和社會保障局、德州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公示。根據(jù)應聘人員考試總成績和崗位排名順序依次等額確定考察體檢人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選；如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

五、考察和體檢

（一）考察

招聘單位成立考察工作小組，具體負責考察工作?？疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行進一步審查。

按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，要對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。考察工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出考察意見。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。

（二）體檢

體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。未經(jīng)德州市衛(wèi)生健康委員會同意，應聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢費用由應聘人員自理。

用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，復檢費用由申請方負擔。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢醫(yī)院級別不低于原體檢醫(yī)院，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。

對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

六、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在德州市人力資源和社會保障局、德州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，德州市衛(wèi)生健康委員會按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的，由德州市衛(wèi)生健康委員會提出聘用意見，按照管理權限報市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，市事業(yè)單位人事綜合管理部門發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》，用人單位憑《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。

八、其他

（一）有關招聘事項信息通過德州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。應聘人員在報名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間，應及時關注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息，保持通訊暢通有效，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，自行負責。

（二）對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

（三）本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數(shù)。

本簡章由德州市衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

招聘崗位報名咨詢電話：

德州市衛(wèi)生健康委員會咨詢電話：0534-2622278。

德州市人力資源和社會保障局監(jiān)督電話：0534-2687084。