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北京小湯山醫(yī)院2023年7月招聘工作人員11人

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“北京小湯山醫(yī)院2023年7月招聘工作人員11人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報名截止時間:2023年7月31日

一、招聘對象

符合崗位條件的社會人員,具體招聘職位、人數(shù)及專業(yè)要求詳見附件1。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,熱愛祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè);

(二)具有與所聘工作崗位相適應(yīng)的專業(yè)水平和工作能力,具有敬業(yè)奉獻(xiàn)和團隊合作精神,身心健康;

(三)社會人員需具備北京市戶口,有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗及相關(guān)資格證書;

(四)符合回避制度有關(guān)規(guī)定;

(五)具備崗位要求的其它條件。

三、招聘程序

(一)報名方式

應(yīng)聘者填寫附件2《北京小湯山醫(yī)院應(yīng)聘人員登記表》與個人簡歷一并發(fā)送至郵箱xiaotsh7@wjw .beijing.gov.cn,請以“應(yīng)聘崗位名稱-姓名-學(xué)歷學(xué)位-職稱-專業(yè)” 作為郵件主題和附件名稱。

報名截止時間:2023年7月31日。

(二)資質(zhì)審查

醫(yī)院根據(jù)崗位要求對應(yīng)聘人員的資質(zhì)進行審查,確定符合條件的人員參加考核。

(三)醫(yī)院考核

醫(yī)院考核按照不同崗位分為面試考核或筆試+面試考核。

1.面試考核。面試考核內(nèi)容包括自我介紹和考官提問,成績采用百分制。根據(jù)面試考核成績由高到低的順序以1:1的比例確定參加體檢人選。

2.筆試+面試考核。筆試主要考核與崗位相匹配的專業(yè)綜合知識,面試考核包括自我介紹和考官提問。

筆試成績采取百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線60分。按照筆試成績從高到低以1:3的比例確定面試人選,筆試成績低于合格線者不能進入面試,未達(dá)到1:3比例的,按筆試成績不低于合格線的實際人數(shù)參加面試。面試成績采取百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線60分。

筆試成績與面試成績分別按照40%、60%的權(quán)重計入綜合成績,根據(jù)綜合成績由高到低的順序以1:1的比例確定參加體檢人選。

(四)體檢和公示

人力資源處組織擬聘人員進行體檢和心理測試,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

醫(yī)院考核和體檢均通過的擬聘人員,經(jīng)院長辦公會、黨委會審批通過后,在本單位進行公示,公示期為7個工作日,公示無異議按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、需說明事項

(一)從資質(zhì)審查到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的,后果由考生本人負(fù)責(zé)。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時限及要求,配合完成資質(zhì)審查、筆試、面試、考察和體檢等工作,未能按照規(guī)定時限及要求完成的取消應(yīng)聘資格。

(三)應(yīng)聘人員所提供信息及證書等相關(guān)材料必須保證真實、有效,如發(fā)現(xiàn)提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,立即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

五、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人:胡老師

聯(lián)系電話:010-61789103

郵 箱:xiaotsh7@wjw.beijing.gov.cn

聯(lián)系地址:北京市昌平區(qū)小湯山鎮(zhèn)溫泉街390號

郵 編:102211

1.北京小湯山醫(yī)院2023年度公開招聘工作人員崗位需求信息表(第二批)

2.北京小湯山醫(yī)院應(yīng)聘人員登記表

2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布,有沒有自己心儀的崗位呢?進入事業(yè)編、捧得“銀飯碗”的機會就在眼前。以上就是北京小湯山醫(yī)院2023年7月招聘工作人員11人的全部內(nèi)容,更多醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘信息請關(guān)注正保衛(wèi)生人才招聘公眾號。

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