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貴州省石阡縣中醫(yī)醫(yī)院2017年向社會(huì)公開(kāi)招聘4名高端技術(shù)人員(研究生學(xué)歷及以上)公告

貴州省石阡縣中醫(yī)醫(yī)院歷史已經(jīng)非常悠久了,發(fā)展到現(xiàn)在技術(shù)在不斷完善,各種設(shè)施越來(lái)越齊全,同時(shí)需要更多的醫(yī)護(hù)工作者,所以貴州省石阡縣中醫(yī)醫(yī)院開(kāi)始向社會(huì)人士進(jìn)行招聘,但是要求研究生學(xué)歷以上,有意愿者可以仔細(xì)閱讀以下招聘信息!

一、公開(kāi)引進(jìn)人數(shù)

本次計(jì)劃公開(kāi)引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才4名,具體職位詳見(jiàn)附件1《石阡縣中醫(yī)醫(yī)院2017年公開(kāi)引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職位一覽表》。

職位一覽表

序號(hào) 主管部門(mén) 招聘單位 職位代碼 崗位名稱(chēng) 職位數(shù) 學(xué)歷(學(xué)位)要求 專(zhuān)業(yè)要求 其它要求 備注
1 衛(wèi)生和計(jì)劃生育局 中醫(yī)醫(yī)院 A01 臨床醫(yī)生 3 碩士研究生及以上 中醫(yī)骨傷科學(xué)、中醫(yī)基礎(chǔ)理論    
A02 臨床藥師 1 碩士研究生及以上 中藥學(xué)    

二、公開(kāi)引進(jìn)原則

(一)堅(jiān)持按需招聘的原則;

(二)堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t。

三、公開(kāi)引進(jìn)程序及辦法

本次公開(kāi)引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才按發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、考試(面試)、體檢、考察(政審)、公示、審批聘用等程序進(jìn)行。相關(guān)信息在石阡縣人民政府網(wǎng)();石阡縣人力資源和社會(huì)保障局()上公布。

(一)報(bào)名及考試

1、報(bào)名地點(diǎn):石阡縣人力資源和社會(huì)保障局考試指導(dǎo)中心。

2、報(bào)名時(shí)間:2017年1月13日-14日。

3、考試方式:采取面試評(píng)審的方式進(jìn)行。考試成績(jī)實(shí)行百分制,按‘四舍五入”保留兩位有效數(shù)??荚嚂r(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

4、報(bào)名時(shí)需持畢業(yè)證、學(xué)位證和身份證原件及復(fù)印件;報(bào)名時(shí)填寫(xiě)附件2《石阡縣中醫(yī)醫(yī)院2017年公開(kāi)引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“報(bào)名表”),提供1寸免冠照片3張??h外在職在編人員須提供單位及其主管部門(mén)和當(dāng)?shù)赝?jí)組織人事部門(mén)同意報(bào)考證明。

(二)體檢:體檢工作由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。根據(jù)引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)按考試成績(jī)從高到低1:1的比例確定體檢對(duì)象,同一職位如末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入體檢??荚嚦煽?jī)以60分為合格分?jǐn)?shù)線,低于60分不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢參照貴州省公務(wù)員考試錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及程序進(jìn)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。

(三)考察(政審):體檢合格人員確定為考察(政審)對(duì)象,由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行考察(政審)。采取查閱檔案、實(shí)地考察、座談、與被考核對(duì)象交流等方式,在職考生考核內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面,側(cè)重考核工作實(shí)績(jī);

考察(政審)中發(fā)現(xiàn)有下列情形,考察(政審)為不合格:

一是有違紀(jì)違法行為被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

二是不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;

三是經(jīng)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究不能聘用的;

四是報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料。

(四)聘用

一是經(jīng)考察(政審)合格的人員,由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在石阡縣人民政府網(wǎng)站、石阡縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示,公示期滿(mǎn),無(wú)影響其聘用問(wèn)題者,由聘用單位填報(bào)《事業(yè)單位人員聘用審批表》(一式四份)、《編制審批表》(一式三份),并附相關(guān)材料經(jīng)主管部門(mén)和縣人力資源和社會(huì)保障局審核合格,報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)保障局批復(fù)后,由用人單位辦理聘用手續(xù)。

二是新聘用人員實(shí)行一年試用期。服務(wù)年限不得少于五年(含試用期),服務(wù)期從簽訂聘用合同起計(jì)算。

四、公開(kāi)引進(jìn)對(duì)象及條件

(一)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的品行;

(三)具有全日制普通高校碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位及以上;

(四)年齡在18周歲以上(1999年1月4日以前出生),40周歲以下(1977年1月4日以后出生);

(五)以下人員不得報(bào)考:

1、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員;

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

3、曾被開(kāi)除公職或被辭退的。

五、福利待遇

(一)本次公開(kāi)招聘(引進(jìn))的高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才屬事業(yè)單位編制人員,工資、住房公積金、住房增量補(bǔ)貼和養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)等待遇按本縣同類(lèi)同職級(jí)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(二)本次招聘(引進(jìn))的高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才試用期(1年)滿(mǎn),考核合格的,按照石府通〔2013〕4號(hào)規(guī)定待遇執(zhí)行,即:博士、正高職稱(chēng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)安家補(bǔ)助費(fèi)30萬(wàn)元,分三次兌現(xiàn),試用期滿(mǎn)考核合格后第一年兌現(xiàn)10萬(wàn)元,第二年兌現(xiàn)10萬(wàn)元,第五年兌現(xiàn)10萬(wàn)元。碩士研究生并具有副高職稱(chēng)、享受省級(jí)以上政府津貼的專(zhuān)家獎(jiǎng)勵(lì)安家補(bǔ)助費(fèi)20萬(wàn)元,分三次兌現(xiàn),試用期滿(mǎn)考核合格后第一年兌現(xiàn)10萬(wàn)元,第二年兌現(xiàn)5萬(wàn)元,第五年兌現(xiàn)5萬(wàn)元;碩士研究生獎(jiǎng)勵(lì)安家補(bǔ)助費(fèi)12萬(wàn)元,分兩次兌現(xiàn),試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后第一年兌現(xiàn)6萬(wàn)元,第五年兌現(xiàn)6萬(wàn)元。所有安家補(bǔ)助費(fèi)僅限用于在石阡購(gòu)房,一律憑購(gòu)房合同、房產(chǎn)證等購(gòu)房依據(jù)逐年兌現(xiàn),所購(gòu)住房在服務(wù)期內(nèi)享有使用權(quán),服務(wù)期滿(mǎn)享有所有權(quán)。

(三)凡公開(kāi)招聘的博士、碩士研究生,其配偶子女可在用人單位所在地落戶(hù)居住,除法律法規(guī)規(guī)定外免收一切費(fèi)用;其配偶、子女有正式工作的,可隨調(diào)隨遷;未成年子女入學(xué),可在本縣內(nèi)優(yōu)先擇校,由教育主管部門(mén)負(fù)責(zé)落實(shí)。

六、相關(guān)事宜

(一)凡因體檢、考察等環(huán)節(jié)不合格或自動(dòng)放棄所產(chǎn)生的職位缺額一律不予遞補(bǔ);

(二)公開(kāi)引進(jìn)人員應(yīng)與聘用單位簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書(shū)》,明確雙方權(quán)利和義務(wù)。聘用合同由石阡縣人力資源和社會(huì)保障局鑒證后生效。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后正式聘用。試用期考核不合格的,由用人單位按相關(guān)程序解除聘用關(guān)系,報(bào)主管部門(mén)和人社部門(mén)備案;

(三)本《實(shí)施方案》由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)痉桨肝幢M事宜由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(四)咨詢(xún)電話:

0856——7623755(石阡縣人力資源和社會(huì)保障局考試指導(dǎo)中心)

(五)監(jiān)督電話:

0856——7651192(石阡縣監(jiān)察局)

七、紀(jì)律監(jiān)督

本次公開(kāi)引進(jìn)工作嚴(yán)格按照民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。公開(kāi)引進(jìn)實(shí)行回避制度,堅(jiān)決杜絕弄虛作假,徇私舞弊,以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)行為。如有違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生,考生違反公開(kāi)引進(jìn)規(guī)定和紀(jì)律的,視其情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消考試資格,不予聘用或取消聘用處理,對(duì)違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。

貴州省石阡縣中醫(yī)醫(yī)院是一家老字號(hào)的中醫(yī)醫(yī)院,不僅具備龐大的醫(yī)師資源,還具備很大的發(fā)展平臺(tái),如有你是研究生以上學(xué)歷而且有一顆熱愛(ài)醫(yī)學(xué)的心,那么你可以嘗試一下,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編祝您成功!

附件下載:

1、2017年石阡縣中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職位一覽表.doc

2、2017年石阡縣中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表.xls

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